Fondimpresa mette a disposizione delle imprese aderenti tre canali complementari per finanziare la formazione continua dei lavoratori. Scopri quello più adatto alle tue esigenze.
Il canale individuale, intestato direttamente alla tua azienda. Risorse sempre disponibili, da usare quando vuoi.
Il conto individuale intestato alla tua azienda, dove confluisce il 70% delle risorse versate al fondo. Risorse subito disponibili, da usare quando vuoi per la formazione dei tuoi dipendenti.
Il Conto Formazione raccoglie il 70% di quanto la tua impresa versa a Fondimpresa. Queste risorse sono immediatamente disponibili e possono essere utilizzate in qualsiasi momento per finanziare piani formativi su misura, costruiti sui reali fabbisogni aziendali.
Dalla costruzione del piano formativo alla rendicontazione finale.
L'Articolazione Territoriale effettua la prima verifica dei progetti presentati.
Supporto diretto, presenza locale, risposte concrete.
Una quota integrativa che amplia le risorse del tuo Conto Formazione attraverso Avvisi periodici dedicati.
Una quota integrativa pensata per le PMI: aumenta le risorse del tuo Conto Formazione attingendo al Conto di Sistema, attraverso Avvisi periodici dedicati.
Il Contributo Aggiuntivo permette alle imprese aderenti di integrare il proprio Conto Formazione con risorse provenienti dal Conto di Sistema. È uno strumento pensato soprattutto per le piccole e medie imprese che vogliono ampliare la propria capacità formativa.
L’accesso avviene tramite Avvisi a sportello pubblicati periodicamente da Fondimpresa, dedicati a target specifici o a tematiche prioritarie.
Gli Avvisi con Contributo Aggiuntivo sono aperti per periodi limitati. Possono esserci momenti senza Avvisi attivi o con sportelli chiusi per esaurimento fondi. Ti consigliamo di verificare regolarmente la disponibilità.
Il canale solidaristico di Fondimpresa per progetti dedicati a innovazione, sostenibilità e sviluppo del territorio.
Il canale solidaristico di Fondimpresa: finanzia interventi formativi attraverso Avvisi pubblici, con un focus particolare su PMI, innovazione, digitalizzazione e sostenibilità.
Il Conto di Sistema è pensato per sostenere lo sviluppo e la formazione nelle realtà più piccole e per rispondere a priorità strategiche del sistema produttivo: innovazione, digitalizzazione, sostenibilità e sviluppo di competenze strategiche.
Si accede tramite Avvisi pubblici e l’istruttoria dei progetti è gestita direttamente da Fondimpresa nazionale.
Pensato specificamente per le realtà più piccole del territorio.
Innovazione, digitalizzazione, sostenibilità, competenze strategiche.
Sostiene lo sviluppo formativo dell'intero ecosistema produttivo.
A CHI È RIVOLTO
QUANDO SI ACCEDE
RISORSE
CHI ISTRUISCE
A CHI È RIVOLTO
Tutte le imprese aderenti
QUANDO SI ACCEDE
In qualsiasi momento
RISORSE
70% (o 80% con opzione) dei versamenti aziendali
CHI ISTRUISCE
Articolazione Territoriale Toscana + Fondimpresa Nazionale
A CHI È RIVOLTO
PMI aderenti
QUANDO SI ACCEDE
Tramite Avvisi periodici
RISORSE
Integrativo al Conto Formazione
CHI ISTRUISCE
Articolazione Territoriale Toscana + Fondimpresa Nazionale
A CHI È RIVOLTO
PMI e priorità strategiche
QUANDO SI ACCEDE
Tramite Avvisi pubblici
RISORSE
Fondi dedicati per ogni Avviso
CHI ISTRUISCE
Fondimpresa nazionale
Adesione
Cos’è Fondimpresa?
Fondimpresa è un fondo interprofessionale che finanzia la formazione continua dei lavoratori nelle imprese aderenti, utilizzando lo 0,30% dei contributi già versati dall’azienda all’ INPS.
Chi può aderire al fondo?
Tutte le imprese private (di qualsiasi settore e dimensione) possono aderire indicando il codice FIMA nel flusso UNIEMENS ed il numero di lavoratori.
L’adesione ha un costo?
No. L’adesione è gratuita.
Fondimpresa eroga corsi? Dove posso trovare un catalogo di corsi di formazione?
No. Fondimpresa non eroga direttamente corsi di formazione. Finanzia corsi progettati e realizzati dalle aziende o da enti di formazione.
Cos’è l’opzione 80%?
L’“opzione 80%” è una scelta che permette all’azienda aderente di destinare al proprio Conto Formazione l’80% dei contributi dello 0,30% versati all’INPS, invece del 70% previsto normalmente.
Cosa fare in caso di cambiamento di denominazione, ragione sociale o assetto societario?
La variazione di denominazione o ragione sociale dell’azienda deve essere comunicata attraverso la sezione “Anagrafica azienda” dell’area riservata del sito https://pf.fondimpresa.it negli spazi predisposti.
In caso di variazioni dell’assetto societario (fusioni, scissioni, ecc.) le aziende devono inviare, attraverso la piattaforma di assistenza, a Fondimpresa il relativo FORMAT compilato disponibile sul sito al seguente link https://www.fondimpresa.it/variazioni-societarie
Formazione
Chi può partecipare ai corsi finanziati?
La formazione è rivolta sia ai lavoratori con contratto a tempo indeterminato sia ai lavoratori con altre tipologie contrattuali, come gli apprendisti o i lavoratori a tempo determinato.
Possono essere coinvolti nei percorsi formativi operai, impiegati e quadri.
Che tipo di corsi si possono finanziare?
Con Fondimpresa è possibile finanziare qualunque percorso di formazione continua finalizzato all’aggiornamento e alla crescita delle competenze dei lavoratori.
Sono ammessi a finanziamento percorsi volti all’innovazione digitale, sicurezza sul lavoro, sostenibilità, competenze tecniche e professionali, lingue, informatica, soft skills e sviluppo manageriale, in linea con i fabbisogni dell’azienda e gli obiettivi di crescita e competitività.
È possibile finanziare formazione obbligatoria?
Sì. La formazione obbligatoria (es. sicurezza) è ammissibile
Cosa succede se non utilizzo il Conto Formazione?
Le risorse possono essere accumulate per 2 anni nel conto formazione, dopo tale limite verranno trasferite al Conto di Sistema.
Come capisco quante risorse ho accantonato?
Consultando la sezione “conto aziendale” dell’area riservata del sito, l’azienda ha sempre visibilità sul saldo disponibile.
Quale modalità formativa è possibile utilizzare?
Fondimpresa consente l’utilizzo di varie modalità formative, in presenza ed a distanza (FAD sincrona ed asincrona) come la classica formazione d’aula frontale ma anche coaching, affiancamento, training on the job, ecc.
Ci sono dei limiti alla formazione?
Non è previsto un numero minimo né massimo di partecipanti al piano formativo.
Non è previsto un numero minimo dio ore di formazione ma un limite massimo per ogni corso di 400 ore.
E’ previsto un massimale economico: il saldo disponibile sul Conto Formazione.
È obbligatorio coinvolgere le parti sociali?
Si, ogni piano formativo presentato al Fondo deve essere condiviso con un accordo sottoscritto da rappresentanze delle parti sociali secondo le regole stabilite dal Protocollo d’intesa sottoscritto nel 2017 dai soci fondatori del Fondo.
Si possono acquistare attrezzature con Fondimpresa?
No, i fondi sono destinati alla formazione, non all’acquisto di beni materiali.
Cos’è il Monitoraggio?
La fase di Monitoraggio è la fase di realizzazione del piano formativo in cui l’azienda è chiamata ad aggiornare la piattaforma inserendo i calendari della formazione, le informazioni sui partecipanti ed i registri con le ore partecipate.
Cos’è la rendicontazione?
La rendicontazione di Fondimpresa è la fase in cui l’azienda dimostra come ha speso i fondi ricevuti per la formazione, inviando documenti come fatture, registri presenze e costi sostenuti. Serve a ottenere il rimborso/finanziamento approvato da Fondimpresa.
Come ricevo il finanziamento?
Al termine della formazione l’azienda è tenuta a compilare un sintetico rendiconto delle spese sostenute. Al termine della verifica della correttezza Fondimpresa rimborsa l’azienda con bonifico bancario.